Espace de travail, performance et niveau de stress, des liens étroits À long terme, une insatisfaction des employés peut conduire à favoriser l’absentéisme et le désengagement. ESB Professional / Shutterstock Ingrid Nappi, ESSEC and Gisele de Campos Ribeiro, ESSEC Les...
Comment gérer à distance en temps de crise : un mode d’emploi shutterstock. Marie-Pierre Leroux, Université du Québec à Montréal (UQAM) and Caroline Coulombe, Université du Québec à Montréal (UQAM) Jusqu’au début de cette pandémie, le télétravail était volontaire et...
Comment le confinement bouleverse-t-il notre rapport au temps ? Un temps vécu différemment. Pexels Souad Djelassi, Université de Lille et Nawel Ayadi, Université de Paris Christine, 34 ans, mariée, mère de deux enfants, ingénieure informatique, est confinée avec sa...
Quel monde du travail pour demain ? Le monde de demain sera marqué par des transformations majeures dans l’organisation sociale du travail, la large dématérialisation des rapports et la prégnance de l’intelligence artificielle. Samuel Zeller/Unsplash, CC...
La semaine de quatre jours n’est pas un luxe, elle est nécessaire au progrès de l’humanité! La semaine réduite serait plus rentable car elle entraînerait une augmentation de la productivité du travail. Shutterstock David Spencer, University of Leeds « Nous...
Le confinement et la mise en place du télétravail ne dispensent pas l’employeur de contrôler la charge de travail qui incombe au salarié. En effet, conformément à l’article 1222-10 du Code du travail, l’employeur est tenu à l’égard du salarié...
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